人才观念就是要深刻认识人才在企业经营中的重要性，树立爱才、聚才、育才和合理用才的观念；讲究选才之道，重视培养和使用，从精神与物质、制度与政策等方面采取措施，以发挥人才的积极性和创造性。
人才观念就是要深刻认识人才在企业经营中的重要性，树立爱才、聚才、育才和合理用才的观念；讲究选才之道，重视培养和使用，从精神与物质、制度与政策等方面采取措施，以发挥人才的积极性和创造性。
岗位职责：
1、基于Linux操作系统编写服务器程序；
2、基于Linux操作系统网络协议栈和DPDK自主义网络协议栈，开发SSL VPN、防火墙、存储网关等业务网络数据处理功能。
岗位职责：
1、负责项目的设计、招标、和技术咨询等技术支持和跟进工作。
2、负责售前技术支持工作，配合销售人员参与投标项目，完成整个投标过程；
3、撰写技术方案，根据用户需求提供详细的解决方案文件；制作PPT演讲文件，针对项目进行PPT演讲。
4、与用户进行现场交流，包括初次交流、具体项目交流和投标交流；
5、参与投标项目，负责撰写投标方案技术文件部分和过程中的技术应答文件；
6、配合售后部门跟进具体项目交付。
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